Roi - Coaching Executivo
Estudos mostram que o retorno do investimento (ROI) do coaching é alto para as empresas. Executivos que passaram pelo processo de coaching classificaram o retorno quantitativo em 6 vezes o investimento realizado no processo.
- Melhor relacionamento com subordinados - 77%;
- Melhor relacionamento com chefe - 71%;
- Melhor relacionamento com pares - 63%;
- Aumento da satisfação no trabalho - 61%;
- Aumento na produtividade - 53%
- Aumento na qualidade do produto - 48%.
- Acelerar o aprendizado, crescimento e desenvolvimento de indivíduos e equipes;
- Alavancar forças e talentos dentro da organização;
- Criar uma empresa aberta a idéias, feedback e mudanças, onde as pessoas querem trabalhar, através da integridade e profissionalismo. Adaptação e resposta mais rápida às necessidades e mudanças externas.
